Powered by tatum
Português     
tee Fit Candidate
Ficha de Jose Fernandez
Consultar la ficha de resultados
Esta es la ficha de resultados de Jose Fernandez. Puedes compararlos con los de otro candidato/a. Y si tienes esa opción puedes consultar, además de su ajuste con la empresa, su ajuste con determinados equipos de la empresa.
Empresa: FITCANDIDATE Consulting
Proyecto: Candidaturas RRHH
Candidato/a: Jose Fernandez
Fecha de realización: 06/03/2019 13:46
Ajuste global de: Jose Fernandez
El ajuste de Jose Fernandez con FITCANDIDATE Consulting es:

Comentarios

El ajuste de Jose Fernandez con FITCANDIDATE Consulting es del 50%, siendo 0% el mínimo ajuste y 100% el máximo ajuste. A mayor nivel de ajuste con FITCANDIDATE Consulting , la adaptación de Jose con la propuesta de valor será mejor y, como consecuencia, también será mejor su desempeño.

Este ajuste es resultado de comparar los aspectos de la experiencia empleado a los que Jose otorga mayor importancia, con las dimensiones de la propuesta de valor de FITCANDIDATE Consulting con mayor valor asignado al configurar el cuestionario de este proyecto. Los aspectos de la experiencia empleado importantes para Jose que están entre las dimensiones de mayor valor asignado en FITCANDIDATE Consulting son:

Disfrute

Además, el ajuste es resultado de comparar los aspectos de la experiencia empleado a los que Jose otorga mayor importancia con las dimensiones con menor valor asignado al configurar el cuestionario de este proyecto. Los aspectos de la experiencia empleado importantes para Jose que están entre las dimensiones de menor valor asignado en FITCANDIDATE Consulting son:

Remuneración

Comentarios

Esta gráfica de tela de araña muestra una línea de puntos de color azul, con el grado de importancia que Jose Fernandez le otorga a cada aspecto de la experiencia empleado, y una línea de puntos de color verde, con el valor asignado en FITCANDIDATE Consulting a cada dimensión cuando se configuró el cuestionario de este proyecto.

La gráfica utiliza una única escala cuyo mínimo es 1 y cuyo máximo 10, en la que se distribuyen tanto las puntuaciones de Jose, como las puntuaciones de FITCANDIDATE Consulting .

Con esta gráfica se puede comparar si aquellos aspectos de la experiencia empleado a los que Jose da más importancia son también aquellas dimensiones mejor valoradas en FITCANDIDATE Consulting (lo que favorecería su ajuste a la empresa); o si alguno de esos aspectos está entre las dimensiones peor valoradas en FITCANDIDATE Consulting (lo que perjudicaría su ajuste a la empresa).


Comparativa con otro/a candidato/a
Comparar con:

Selecciona un candidato de la lista para obtener los datos comparativos.


Lo más y lo menos valorado por el candidato/a:
MÁS IMPORTANCIA    
Los aspectos de la experiencia empleado a los que Jose Fernandez otorga mayor importancia son, ordenados de mayor a menor importancia:
Dimensión tee Aspecto de la experiencia empleado Empresa
Remuneración Una remuneración por encima de sus expectativas.
Disfrute Disfrutar haciendo sus tareas y que el tiempo se le pasea volando.

MENOS IMPORTANCIA    
Los aspectos de la experiencia empleado a los que Jose Fernandez otorga menor importancia son, ordenados de menor a mayor importancia:
Dimensión tee Aspecto de la experiencia empleado
Seguridad Un puesto de trabajo fijo y asegurado en el tiempo.

A la hora de diseñar la experiencia empleado del puesto que va a ocupar o la propuesta de valor asociada al mismo, se recomienda poner en valor los aspectos a los que Jose Fernandez da mayor importancia, en mayor medida que los aspectos a los que da menor importancia.

Es importante prestar atención a los aspectos marcados con el icono , en la columna "Empresa", porque ese icono aparece en las dimensiones con menor valor en FITCANDIDATE Consulting .

Es posible comparar los aspectos que Jose Fernandez otorga mayor y menor importancia con los de cualquier otro/a candidato/o del proceso, utilizando los filtros.